□本报记者 董心悦
记者近日见到张永洁的时候，他刚刚结束与库房职工的谈话，久违地在办公桌前歇了歇脚。车间里还有数台机床等他前去查看。
20岁参加工作时，张永洁是宝菱重工的一名大型数控龙门铣床操作工。他每天都在车间埋头12个小时以上钻研技术要领，不久便成为同一批进厂人员中第一个开班的人。20年间，凭借出色的技术能力，张永洁成为宝菱重工数控加工的技术攻关领头人，先后获得“全国劳动模范”“全国技术能手”“江苏制造工匠”“龙城工匠”等称号。
就是这样一位“70后”数控工匠，上任宝菱重工机加工中心第二党支部书记5年来，把支部工作做得有声有色。在他的带领下，他所在的党支部被评为“中国宝武先进基层党组织”。今年7月1日，张永洁被中共江苏省委授予“江苏省优秀党务工作者”荣誉称号。不少多年从事党务工作的前辈都问他：“这么短的时间，你是怎么做到的？”
对于宝菱重工这样的大型生产企业，技术员出身的张永洁琢磨出了一套与之相适应的党务工作思路，从事支部工作像打磨工件一样，使成果看得见、摸得着。
在技术人员占多数的机加工中心，张永洁给每位党员都派了任务——“党员一人带头领一个课题”，针对现阶段工作中的技术难点开展攻关，定期汇报成果。目前，张永洁参与了其中12项研究课题，并带领机加工中心实现了冶金设备关键零件效率提升20%的目标。
张永洁还鼓励机加工中心成员在车间走上一圈。“这一圈里，要带着问题去走，最好能在现场发现问题、解决问题。”紧紧围绕机加工中心“降本提质增效”的中心工作，张永洁以党建为抓手，把生产经营成果作为检验党建工作合格与否的“标尺”，在机加工中心党员群众中形成了一股会学习、思进取、重实际的务实风尚。
张永洁说，党务工作，归根到底是做“人”的工作。如何让支部更有活力，如何将党员群众凝聚起来，张永洁始终坚信党支部书记要先“走心”。
今年，第二党支部的每位成员都收到了一张属于自己的“生日贺卡”，上面刻着党员的姓名、入党日期与党龄。印贺卡是张永洁的主意。组织支部党员参观茅山新四军纪念馆时，他把贺卡一一送给大家。“一名党员就是一面旗帜，必须要走在前列。”这些话张永洁平时也常说，但他总在寻找更特别、更生动的方式，引导党员“走心”，以更大的热情与决心在工作中发挥先锋模范作用。
去年疫情期间，张永洁率先成为一面旗帜，积极投身企业防疫一线，组建志愿者服务队，对办公区域等场所定时消杀，编制“防疫三字经”，指导员工正确防疫。企业复工复产以来，“誓把失去的时间抢回来”，张永洁第一时间响应“达产超产”，组织全体党员群众迅速行动，齐心协力追进度、赶生产，终于如期实现了工作目标。
认识张永洁的人都说，他有着十足的热情，依托“张永洁劳模创新工作室”“国家级技能大师工作室”，他把敬业奉献的工匠精神传递给了更多年轻人。
今年9月，张永洁第二次作为企业代表参加市党代会，感到心潮澎湃。与张永洁见面时，他的彩色手机壳正印着“532”发展战略的几大关键词。今年，他将以“转变思想·改革行动促创新创效，助推宝菱迈入传统制造业数字化加工前沿”作为新的书记课题，带领机加工中心与宝菱重工再创佳绩。
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