为在全国职工中掀起一个以优异成绩迎接新中国成立70周年的热潮，大力弘扬“惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜”的创新精神和“要在全社会弘扬精益求精的工匠精神”，由工业和信息化部指导、中国工业经济联合会和中国企业联合会支持、中国工业报社举办的旨在探讨工业改革发展创新之路、推进我国新型工业化进程的高层对话平台--第十五届中国工业论坛创新工匠高峰论坛于2019年10月24日在浙江省杭州市国际博览中心举办。

       “代旭升创新工作室”喜获首届“全国十大班组创新工作室”荣誉称号，原中石化胜利油田分公司首席技能大师代旭升应邀出席参加颁奖仪式，并代表“十大班组创新工作室”工匠代表做主题发言，与大家分享交流创新经验、体会以及如何创建班组创新工作室，如何率领班组职工开展创新工作的经验、做法。

        主题发言

        发挥工作室作用  建设创造“梦工厂”

        我叫代旭升，退休已5年了，现受聘担任胜利油田重点创新工作室指导教师。首先感谢大会主办方中国工业报社、班组天地各位领导、专家、评委给予代旭升工作室这么高的荣誉，被评为首届全国十大班组创新工作室，今天，作为工作室负责人，向在座的岗位领导、同仁汇报工作也感到非常激动和荣幸！借此机会，衷心感谢各级组织、领导和同志们长期以往对我和工作室的关心关怀！

       我们工作室成立于2005年8月，现有会员1500多名，核心成员33名。多年来，工作室大力开展技术创新活动，先后取得国家发明专利24项，国家实用新型专利296项，解决现场重大技术难题1500多个，累计创效3.8亿多元。工作室先后被评为首批山东省“职工优秀创新工作室”、被国家人力资源和社会保障部评为“国家级技能大师工作室”，被中华全国总工会评为全国示范性劳模创新工作室。

      一、突出帮带提升，让工作室成为人才培养高地

       推进导师带徒，打造高精尖人才。以工作室为依托，积极开展“自助式导师带徒”活动，通过工作室成员内部结“师徒对子”、走出去结对子等形式，相互切磋、共同提高。孤岛厂高级技师唐守忠与我签订师徒合同后，我突出业务技能、创新能力、革新技巧传授，使其快速成长为油田首席技能大师，并荣获全国五一劳动奖章。工作室还先后与江汉油田张义铁创新工作室、中国运载火箭技术研究院王辉劳模创新工作室结对子，推动了技能提升、创新创造，先后涌现孟向明、张建国等100多名高精尖技能人才。

       推进知识传播，培育知识型职工。为更好的把创新经验、做法传授给广大创新爱好者，工作室开辟了“流动课堂”，选拔技术过硬、创新能力强的成员，组成传经送宝创新小分队，深入到基层单位进行巡回宣讲创新体会、革新感悟，引导启发广大职工发现、解决问题的能力。工作室创新骨干先后多次到江汉油田、洛阳石化、大庆油田二厂、六厂进行传播交流，先后组织技术讲座37场，各种技术交流活动78次，使工作室真正成为技能人才培训的高地。

       推进远程培训，塑造技能型人才。为增强传帮带成效，我们以“互联网+”为平台，创办了“胜利油田采油技能大师网”，打破区域、地域的限制，采取线上答疑或线下解难等形式，实施网上远程助学助教。职工在实践操作上不得要领，或者在理论上有解不开的疙瘩，再或者在创新上遇到瓶颈，都可以网上推送，工作室成员都会一一解答，帮着出主意、想办法，实现了知识共享。目前，大师网已注册会员1337人，达45万人次，已成为职工技术创新爱好者技术咨询的平台、学习知识的平台、交流共享的平台、增强智慧的平台。

       二、突出创新研发，让工作室成为成果孵化基地

       坚持创新向降低劳动强度发力。工作室注重引导会员和广大职工在降低劳动强度上动脑筋、想办法，围绕提高工具用具和机械操作力度、速度、技术难度、宜人性等搞革新、搞创造。在油田，调平衡是一项基础性操作，常规需3名职工、用时3个多小时，施工时间长，劳动强度大。我们经过半年的研究，研制出新型平衡块移动工具，将滑动摩擦变为滚动摩擦调平衡，大大减轻了劳动强，现在1名女工也能轻松实现调平衡。

        坚持创新向安全高效聚焦。针对职工感到搞创新无从下手的实际，工作室发挥示范带动作用，引导职工把创新研发向实现本质安全和提高工作效率延伸，推动了创新的层出不穷。抽油机飞速旋转的抽油机曲柄，稍有疏漏就会造成伤害事故，我们研制出 “游梁式抽油机曲柄防护罩”，有效解决了安全隐患。近年来，我们先后研究设计出28项技术创新成果，保障了职工的人身安全。围绕提高施工效率，我们引导职工把工作中的难题作为攻关的课题，研制的组合式电机皮带轮，有效解决了施工费时费力的问题，原先一两个小时工作，仅15分钟就能轻松完成，工作效率提高五、六倍。

        坚持创新向提质增效汇聚。当前，新技术、新业态、新模式不断涌现，创新驱动是大势所趋、根本出路。无论是大企业还是小企业，只要牵住了创新这个牛鼻子，就能占领先机、赢得优势。基于此，工作室把创造研发向挖潜增效、提质增效汇聚，以全员创造提升企业效益增长，先后研发创新成果450多项，其中，工作室历时3年研制的“移动式套管气回收装置”，先后在胜利、长庆、新疆等油田的1260多口油井安装使用，年创经济效益约2000万元，累计创效2亿多元。2009年，该成果获国家科学技术进步二等奖。

       三、突出示范引领，让工作室成为交流共享平台

       强化集智创新引领。一面红旗红一点，十面红旗红一片。一两个人水平高算不上什么，只有带动大家一起进步，让每个人都成为创新人才，个个有创新成果，才不辜负示范性工作室的称号。近年来，工作室联合其他工作优化、整合攻关方向，加速推进集智创新，实现了由单打独斗个体创新，到工作室集体创新，再到工作室联合创新的三级跳。集智研发的《多功能油井热水循环洗井装置》累计创新700多万元；联合研制的《新型多功能油井井口气液计量装置》获全总首批职工创新补助资金支持。目前，工作室共帮助600名会员成果立项和实践应用，参与联合创新人员也由最初的20多人发展到1500多人。

       强化交流共享引领。坚持把承办油田技能大赛、女职工素质提升大赛的契机，作为深化交流共享的过程，强化技术支持和理论指导，工作室有5人在中石化技能大赛中获金奖、4人获银奖，43人在油田技能大赛中获金银铜奖。坚持把深度交流作为工作室共建共享的重要支撑，先后两次参加海峡两岸创新论坛，推进了技术交流；工作室先后迎接全国职工技术现场会、中国神马集团等76家企业组团来工作室交流，油田内外140家工作室交流互动，交流人员累积达1.3万人次。

       强化精神传承引领。坚持把工作室活动开展作为弘扬劳模精神的过程，把创新发明作为砥砺工匠精神的过程，把联合攻关作为展示劳动精神的过程，引导职工不管身在哪个岗位、哪个位置，都爱国家、爱企业，在创新创造中体现价值、展现风采、成就梦想。2017年我国首部大国工匠长篇传记《大国工匠代旭升传》发行，中华全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记李玉赋接见我并题词“工匠人才最可贵，劳动托起中国梦”，工作室示范引领作用持续释放。

        创新无止境，超越无极限。工作室成立14年来，成绩的取得源于全总、省总和油田领导的厚爱，源于全国轰轰烈烈的群众性技术创新氛围，源于完善的工作机制、资金支持和激励政策。下来我们将以这次会议为动力，以初心砥砺前行的精神，以使命鼓舞奋发的斗志，努力把工作室打造成创新创造的“梦工厂”。